Mae Porthladd Aberdaugleddau, partner cyflenwi ym mhrosiect Ardal Forol Doc Penfro, wedi cael ei gydnabod am ei ymrwymiad rhagorol i amrywiaeth, cydraddoldeb a chynhwysiant, gan ennill y Wobr Gweithle Cynhwysol yng Ngwobrau Cymdeithas Porthladdoedd Prydain.
Mae'r wobr yn dathlu sefydliadau sy'n arwain y ffordd wrth greu gweithleoedd lle mae pawb yn teimlo eu bod yn cael eu gwerthfawrogi, eu cefnogi a'u gallu i ffynnu. Mae'n cydnabod ymdrechion parhaus y Porthladd i ymgorffori cynhwysiant ar draws pob lefel o'r sefydliad, o arweinyddiaeth a datblygu gweithwyr i ddylunio gweithle ac ymgysylltu â'r gymuned.
Mae'r cyflawniad yn adeiladu ar gydnabyddiaeth y Porthladd fel un o Weithleoedd Gorau'r DU i Fenywod 2026, lle cafodd ei restru ymhlith y 100 sefydliad gorau yn genedlaethol, gan ddangos sut y gall arweinyddiaeth gynhwysol a gweithredu cadarnhaol ysgogi newid ystyrlon mewn diwydiannau sydd wedi'u tangynrychioli yn draddodiadol.
Dros y tair blynedd diwethaf, mae'r Porthladd wedi buddsoddi mewn hyfforddiant cydraddoldeb, amrywiaeth a chynhwysiant ledled y sefydliad, gan helpu i greu diwylliant lle mae pob cydweithiwr yn teimlo eu bod yn cael eu parchu a'u grymuso. Yn fwy diweddar, cyflwynodd hyfforddiant niwroamrywiaeth pwrpasol, wedi'i gynllunio i wella dealltwriaeth o wahanol ffyrdd o feddwl a gweithio wrth alluogi pobl i berfformio ar eu gorau.
Yn 2025, dangosodd y Porthladd ei ymrwymiad ymhellach trwy ddatblygu ei bencadlys gwasanaethau cymorth newydd yn Sybil House, lle roedd hygyrchedd, llesiant a chynhwysiant yn ystyriaethau allweddol o'r cychwyn cyntaf. Dyluniwyd nodweddion fel mynediad heb risiau, drysau awtomataidd, cyfleusterau hygyrch, mannau llesiant ac amgylcheddau hyblyg yn fwriadol i sicrhau bod yr adeilad yn gweithio i bawb.
Dywedodd Tom Sawyer, Prif Swyddog Gweithredol y Porthladd: "Mae ennill y Wobr Gweithle Cynhwysol yn gyflawniad gwych i'r Porthladd ac yn adlewyrchiad o'r diwylliant rydyn ni'n ei feithrin gyda'n gilydd. Nid yw cynhwysiant yn fenter annibynnol i ni, mae wedi'i ymgorffori yn y ffordd rydyn ni'n arwain, sut rydyn ni'n cefnogi ein gilydd, a sut rydyn ni'n creu cyfleoedd i genedlaethau'r dyfodol. Rwy'n falch iawn o'n pobl a phopeth maen nhw wedi'i wneud i olygu bod y Porthladd yn lle y gall pawb ffynnu."
Mae ymrwymiad y Porthladd yn ymestyn y tu hwnt i'w weithlu ei hun. Trwy ei ran yn y fenter Cynghrair SPARC (Pŵer Cynaliadwy, Ynni Adnewyddadwy ac Adeiladu), mae'r Porthladd yn helpu i ysbrydoli mwy o fenywod ifanc i ddilyn gyrfaoedd mewn sectorau STEM ac ynni.
Gan weithio ochr yn ochr â phartneriaid gan gynnwys RWE Renewables, Blue Gem Wind, Floventis Energy, Ledwood Engineering, Cyngor Sir Penfro a Choleg Sir Benfro (a chyllid grant gan Fargen Ddinesig Bae Abertawe), mae SPARC eisoes wedi cefnogi mwy na 200 o ddisgyblion benywaidd ar draws saith ysgol uwchradd yn Sir Benfro. Mae'r rhaglen wedi cyflawni cynnydd sylweddol mewn gwybodaeth am yrfaoedd STEM; cryfhau hyder, dyheadau a chyfranogiad STEM.
Mae'r wobr yn tynnu sylw at ymrwymiad parhaus y Porthladd i feithrin gweithle lle gall pawb lwyddo wrth helpu i greu gweithlu mwy amrywiol a chynaliadwy yn y dyfodol ar gyfer Sir Benfro a thu hwnt.